此外，蔡某已经在当地做了好多年的育儿嫂，很难想象有多少孩子惨遭其毒手，如果不是保安在监控室发现蔡某在电梯内虐打孩子，王女士可能还被蒙在鼓里。
目前，王女士已经报警，当地警方已经介入调查此事，案件尚在进一步办理中。
【@以案普法 】
这可真是令人发指！如果不是有监控视频，很难相信蔡某还要殴打孩子多少次，如果真的不喜欢这份工作，那么就自动远离，不要作出如此丧心病狂的事，将心比心，如果被打的是蔡某的孩子，蔡某应当作何感想？所以个人认为，对于蔡某，一定要严惩，绝对不能轻饶。
1、从视频中可以看出，蔡某下手非常的狠，连续多次重拳殴打孩子，所以其行为已经不单单是违法行为，而是构成犯罪。
《刑法》第二百六十条之一规定，虐待被监护、看护人罪是指对未成年人、老年人、患病的人、残疾人等负有监护、看护职责的人，虐待被监护、看护的人，情节恶劣的行为，构成此罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役。
此外，如果被打孩子的伤情鉴定达到了轻伤以上，则蔡某的行为还构成故意伤害罪，按照《刑法》规定，构成虐待被监护、看护人罪，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
2、蔡某利用职业身份实施犯罪，应当对其有禁业限制。
《刑法》规定，因利用职业便利实施犯罪，或者实施违背职业要求的特定义务的犯罪被判处刑罚的，人民法院可以根据犯罪情况和预防再犯罪的需要，禁止其自刑罚执行完毕之日或者假释之日起从事相关职业，期限为三年至五年。
就本案而言，个人认为，蔡某的行为极其恶劣，法院在判决后，可以将情况通报到当地的育儿机构，避免蔡某再度作恶，伤害其他孩子。
3、育儿机构是否需要承担赔偿责任？
《民法典》规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
本案中，蔡某作为育儿机构的员工，在执行工作任务期间，侵犯了孩子的健康权，所以育儿机构应当承担赔偿责任，鉴于蔡某是故意而为之，育儿机构在赔偿王女士后，可以在向蔡某追偿。
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