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安省政府发表名为《从来不可以:一个遏止性暴力及骚扰的行动计划》(It’sNeverOkay:An Action Plan to Stop Sexual Violence and Harassment)文件。这个前所未有计划勾画了具体步骤和措施,帮助人们改变态度、给受害人提供支援,并且使工作场所及大学校园更安全,更有效快速地回应关于性暴力及骚扰投诉。安省省府将于未来3年拨款4,100万元落实推行计划。
2014年12月,安省省长韦恩呼吁采取更有力行动对抗性暴力及骚扰,指示一个由多位厅长组成的工作小组,研究并提出解决问题措施。韦恩昨晨在多伦多的青年会为该个计划揭开序幕。
行动计划重点和大纲如下﹕
*展开一个多媒体教育运动,帮助人们改变行为,吁请旁人挺身而出,切勿袖手旁观。
*提出新的健康及体育教学课程,让1年班至12班学童,深入了解和学习什么是健康关系和同意的意思。
*推出强化的工作场所安全法例,并于法例通过后,规定雇主调查及解决工作场所的骚扰问题,包括性骚扰问题。
*因应性侵犯案件的需要,加强检控模式,确保所有检控能够做到最公平、最有效最尊重。
*法例如果获通过,将就性侵犯民事提控及向刑事伤害赔偿局(CriminalInjuriesCompensationBoard)作出的提控,取消现行有效期2年的限制。
给受害人提供支援
*省府社区伙伴给受害人提供支援拨款,将增加并维持其稳定性。
一个永久设立的「对抗妇女受虐圆桌会议」(RoundtableonViolenceAgainstWomen)将召开会议,就经常发生及个别紧急针对性别的暴力事件,向省府提供意见。
韦恩说:「作为妇女,终止性暴力及骚扰,是我心内一个强烈使命感;作为领袖,这点对安省是正确的做法。行动计划所肯定的是安省每名省民都应活得有尊严、得到平等对待及互相尊重。它犹如暮鼓晨钟,警醒所有省民,终止讨厌女性的偏见,以便所有人都能安定生活,不受性暴力及骚扰的伤害。」
根据统计数字,每3名妇女中有一人经历某种形式的性侵犯。受性侵犯的妇女,35岁以下较35岁以上高5倍。受访的加拿大人,有28%说遇过不欢迎的性追求、索求,以及在工作间听到内容充满性事的话题。
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