安省政府发表一份名为《从来不可以：一个遏止性暴力及骚扰的行动计划》（It’sNeverOkay：An Action Plan to Stop Sexual Violence and Harassment）文件，表示将于未来3年拨款4,100万元落实推行反性暴力计划。
去年12月，省长韦恩呼吁采取更有力行动对抗性暴力及骚扰，指示一个由多位厅长组成的工作小组，研究并提出解决问题措施。韦恩昨晨在多伦多的青年会为该个计划揭开序幕。
行动计划大纲如下﹕
展开一个多媒体教育运动，帮助人们改变行为，吁请旁人挺身而出，切勿袖手旁观。
提出新的健康及体育教学课程，让1年班至12班学童，深入了解和学习甚么是健康关系和同意的意思。
推出强化的工作场所安全法例，并于法例通过后，规定雇主调查及解决工作场所的骚扰问题，包括性骚扰问题。
因应性侵犯案件需要，加强检控模式，确保所有检控能够做到最公平、最有效最尊重。
法例如获通过，将就性侵犯民事提控及向刑事伤害赔偿局作出的提控，取消现行有效期2年限制。
省府社区伙伴给受害人提供支援拨款，将增加并维持其稳定性。
一个永久设立的“对抗妇女受虐圆桌会议”（Round tableon Violence Against Women）将召开会议，就经常发生及个别紧急针对性别的暴力事件，向省府提供意见。
韦恩说：“作为妇女，终止性暴力及骚扰，是我心内一个强烈使命感；作为领袖，这点对安省是正确的做法。行动计划所肯定的是安省每名省民都应活得有尊严、得到平等对待及互相尊重。”
根据统计数字，每3名妇女中有1人经历某种形式的性侵犯。受性侵犯的妇女，35岁以下较35岁以上高5倍。受访的加拿大人，有28%说遇过不欢迎的性追求、索求，以及在工作间听到内容充满性事的话题。
本文发布于： 2015-3-7 11:16
